Contentproductie › Kennisbank › LinkedIn voor bedrijven › open voor werk linkedin
Contentproductie

Open voor werk op LinkedIn: zorg dat kandidaten u vinden

Op LinkedIn kunnen mensen laten zien dat ze open staan voor werk. Voor een werkgever zijn dat mogelijke collega's, maar ze reageren alleen op bedrijven die ze begrijpen. Wij laten zien wat het werk bij u is, met verhalen en uitleg uit uw eigen bedrijf, en leren uw team het bij te houden.

U krijgt eerst drie posts, geschreven uit uw eigen kennis en website. Daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Kandidaten die openstaan, kiezen de werkgever die zich laat zien.

We benaderen kandidaten direct.

Ze reageren niet, of nee.

Onze pagina is leeg.

Er staat weinig over werken bij ons.

We concurreren met grotere bedrijven.

Die hebben meer te vertellen, denken we.

Zo pakken we het aan

We geven kandidaten een reden om bij u te kijken.

Wat u biedtHet werk, het team, de manier waarop u werkt.
Zichtbaar makenPosts en een werkgeversverhaal.
BenaderenBerichten die persoonlijk en concreet zijn.

Wat u krijgt

Een werkgeverspagina waar kandidaten iets aan hebben.

BedrijfsverhaalWie u bent als werkgever.
Posts met collega'sKorte verhalen.
VoorbeeldberichtVoor het benaderen van kandidaten.
BegeleidingZodat uw team er zelf mee doorgaat.

Zo werken we

Geen standaardteksten. We beginnen bij wat uw klanten willen weten en blijven tot het vanzelf loopt.

Onderzoek

We zoeken uit welke vragen uw klanten hebben, waar ze op zoeken en wat concurrenten al vertellen.

Interview en maken

In één interview halen we de kennis op. Daarvan maken we posts, artikelen en video's, die u eerst goedkeurt.

Uw team neemt het over

We maken een planning en leren uw team onderwerpen aanleveren en zelf publiceren.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: er verschijnt regelmatig content uit uw eigen kennis, en uw team weet hoe het dat gaande houdt. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Content die afhangt van één persoon, stopt zodra die het druk heeft. Daarom hoort begeleiding er altijd bij.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over linkedin voor bedrijven

Werken bij LinkedIn Nederland of werken mét LinkedIn voor uw bedrijfWerken bij LinkedIn Nederland is een carrièrevraag. Zoekt u als bedrijf zichtbaarheid op LinkedIn? Dan helpen wij, met een voorproefje van drie posts.Op zoek naar werk op LinkedIn: wat kandidaten bij u zienZoekt u personeel? Laat zien wie u bent als werkgever, met content uit uw eigen bedrijf. Voorproefje: drie posts uit uw eigen kennis.Op zoek naar werk op LinkedIn: hoe kandidaten uw bedrijf vindenAls bedrijf mensen vinden die op LinkedIn werk zoeken: laat zien wat u doet en hoe het is bij u. Op maat. Eerst drie posts uit uw eigen kennis.LinkedIn als bedrijf: deel wat u weetHoe gebruikt u LinkedIn als bedrijf? Door te delen wat u weet. Wij maken die content. Voorproefje: drie posts uit uw eigen kennis en website.Bedrijven op LinkedIn die opvallen, delen hun kennisBedrijven op LinkedIn die werken delen kennis. Wij halen die uit uw bedrijf en maken er content van. Voorproefje: drie posts uit uw kennis.LinkedIn voor uw bedrijf: kies een doel en vul hetLinkedIn voor uw bedrijf begint met een doel en met inhoud. Wij maken de content uit uw kennis. Voorproefje: drie posts uit uw eigen kennis en website.LinkedIn voor bedrijven: vaste content in plaats van losse actiesLinkedIn voor bedrijven werkt wanneer er iets te lezen valt. Wij maken posts uit uw eigen kennis. Voorproefje: drie posts uit uw eigen kennis en website.Een bedrijf maken op LinkedIn dat klanten overtuigtEen bedrijf maken op LinkedIn dat zichtbaar is voor uw klanten. Met een voorproefje: drie posts uit uw eigen kennis en website.

Alles over linkedin voor bedrijven → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Helpen jullie bij werven?

Wij helpen met de inhoud: werkgeversverhaal, posts en vacatureteksten. Het werven zelf blijft bij u.

Is LinkedIn de juiste plek?

Voor veel functies wel. Voor andere kijken we naar andere kanalen.

Kan een klein bedrijf concurreren?

Ja. Een kleiner bedrijf kan persoonlijker zijn, dat is een voordeel.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: hoe vaak er content verschijnt, of er video bij hoort en op hoeveel kanalen u publiceert. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Lees drie posts uit uw eigen kennis.

Geef uw website. Wij schrijven drie posts uit uw eigen kennis en website, zodat u ziet hoe het klinkt.

  1. Uw voorproefjeDrie posts, geschreven uit uw eigen kennis en website.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw kennis klinkt als post.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Contentproductie → · Kennisbank